福建三明市大田县把退役军人作为“人才回引”的重点对象，不断加强对退役军人的组织引领，鼓励他们投身家乡建设，在乡村振兴这个“新战场”走前头、作表率、找“战位”、立新功

□ 叶紫妍 颜全飚

暮春时节，走进福建省三明市大田县前坪乡上地村，村道干净宽阔，潺潺溪水环绕，村民三三两两坐在廊桥里聊天，安逸又舒适。这都归功于退役军人林佳山退休后回村任职。

大田县把退役军人作为“人才回引”的重点对象，不断加强对退役军人的组织引领，鼓励他们投身家乡建设，在乡村振兴这个“新战场”走前头、作表率、找“战位”、立新功，为乡村发展注入新动能，带领群众增收致富。目前，全县村“两委”成员共有退役军人82名，其中村主干26名。

以人才回引为“媒”

推动“军雁归巢”

林佳山，原为解放军某部大校军衔退休军官，2018年10月，他积极响应大田县里号召，回到家乡担任上地村党支部书记，成为县人才回引的第一位“兵支书”。

回村后，林佳山向上级争取资金1100多万元，对接实施项目32个，完成了改造饮用水、党建广场、廊桥、休闲步道等民生工程，打通下属自然村800多米的“断头路”，开展人居环境及裸房整治行动，让上地村旧貌换上新颜。

2020年，原为三明市军分区独立营战士、市总工会副主席郑允苏退休回到大田县石牌镇鳌江村后，以村部为中心、公路沿线为主轴，规划打造党建主题公园、党建文化长栏、村级综合文化礼堂、标准化篮球场、农家书屋示范点等一批党建、耕读、文卫的“微景观”“小阵地”，推动党建元素、耕读文化、健康知识、学习理念“飞”入寻常百姓家。

“太好了，一次性拿到了10年的土地流转租金，我还以为这块地要荒了！”大田县屏山乡内洋村村民老苏开心地向村党支部书记苏荣塔表示感谢。

“90后”的苏荣塔当过8年兵，2021年10月，通过大田县的“人才回引”政策，回到内洋村担任党支部书记。上任后，他积极解决村里田地荒废问题，与某农业公司签订合作协议，共同发展设施农业。并拓展建设茶主题文化公园、特色民宿、儿童游乐园等项目，为“大仙峰·茶美人”景区发展注入新活力。

以军地共建为“基”

激活产业发展

“今年，村里又流转了94亩闲置土地，种植玉米、茄子、螺丝椒等作物，进一步扩大高山蔬菜种植基地规模。”上地村党支部书记林佳山介绍，目前，基地种植面积共230亩，已全部完成播种、施肥等工作。

林佳山以“军地共建，融合发展”为发展理念，探索“党支部+公司（合作社）+农户（退役军人、党员）”增收路径，成立村集体企业福建省佳田农业开发有限公司，引进“跑山鸡”、油茶、高山反季节蔬菜等种养殖项目，对接中铁一局等大中型单位10多家，建设屠宰厂、冷链库和配备冷链运输车一体化的冷链物流项目，促进乡村产业振兴。

“既然回村任职，就要实实在在为乡亲们做点事，不能辜负这片养育我的故土！”在林佳山的带领下，上地村成功摘掉省定贫困村的帽子，被评为2019年省级乡村振兴实绩突出村，2021年村财收入超50万元。

大田县前坪乡上地村与东部战区某部开展军地共建，实现了村财、村民双增收，而吴山镇阳春村与海军某部进行共建，让村里发生了不少变化。

2019年，福建省公安厅网安总队原总队长林乐坚退休后，在大田县委邀请下，返乡担任阳春村党支部书记。在他的积极协调下，阳春村与中国人民解放军某部进行双拥共建，开展党建宣传、医疗就诊、文艺分队下乡等活动，加强红色文化带保护与开发，修缮、建设红军路、红军馆、红军亭、双拥广场及军民共建爱国主义教育基地等。

林乐坚还引导村民成立合作社，探索“互联网+农业”，将闲置土地、生态茶园打造成“个性农场”“订制茶园”，实现“果蔬代种、家禽代养、茶园代管”。2021年阳春村自有村财收入达54.63万元。

“村民把田地租给农业合作社，每亩收取租金700元，农场再雇他们做工，还可以领取工资。”林乐坚笑着介绍，今年以来，全村土地流转200余亩，并实现全部认养农户，平均户增收1.2万元，村集体收入增收16万元。

以军民融合为“本”

共育和谐乡风

“村里环境卫生变好了，村道都安装了路灯，全村都用上了自来水，生活越来越方便。”大田县石牌镇长溪村村民杜明春介绍，村里还建成了党建公园，成为老人、小孩休闲散步的好去处。

原先，长溪村基础设施不完善，公路沿线脏乱差。2020年5月，曾任福州市鼓楼区委常委、人武部部长的范训明回到长溪村任职后，积极向上级争取资金，提升村民居住条件，开展人居环境重点整治。

在范训明的带领下，长溪村先后投入200多万元，融入党建主题、轮胎、方向盘等交通元素，实施了文化长廊、党建主题公园、健身文化公园、长溪交通驿站等工程，累计进行河道清淤4千米，拆除违章建筑两座，清理陈年垃圾20多吨，新建村规民约文化墙1面、竹制围挡400米，得到了村民的肯定，为村民创造一个和谐、文明的居住环境。

2020年，曾在某部服役过的三明职业技术学院原院长叶良茂回村后，调动农村党员、青年团员、优秀人才等力量，组建“草根调解队”，按照“群众有需求、党员来报到”运作模式，积极开展矛盾纠纷调解、疫情值班等志愿服务，协调化解了困扰村里多年的村部综合楼工程纠纷，促进村集体与园区和谐发展。

军地共建、产业培育、征地拆迁、矛盾纠纷化解……返村任职的优秀退役军人正以“召之即来、来之能战、战则必胜”的优良作风，大力推进乡村振兴发展。（2022年4月15日《中国改革报》03版）